岗位职责：
1. 参与公司会议及各项专业技能培训；
2.制定季度及年度工作规划并落实实施；
3.结合市场情况制定销售策略并组织实施，分配销售任务；
4.负责所辖团队等销售管理，辅导团队里的小组组员并且提供必要的协助令其达成目标。

任职要求：
1.大专及以上学历（全日制）；
2.年龄介于25-50岁之间；
3.广佛地区常住人口或有意向在佛山发展；
4.有金融从业经验者优先录用。

公司福利：
1.周末双休，年假、婚假、产假等，法定节假日休假；
2.全面的意外医疗意外团体保障:
①门诊急诊报销费用限额20000/年;
②住院医疗报销100000/年;
③生育津贴8000元/孩;
④重疾险保障20万;
⑤子女门急诊报销50%，年限额5000元;
⑥新冠保障100万。
3.公司每季度定期提供内训外训机会；
4.定期团建；
5.公司旅游；
6.五险一金。

薪酬待遇：
提成+季度奖金+职位津贴+绩效福利+旅游奖+特殊津贴等

职位福利：五险一金、绩效奖金、年假、补充医疗保险、员工旅游、节日福利、周末双休
联系我时，请说是在东莞人才网上看到的，谢谢！